赚外快被公司发现了工作履历会有影响吗?
正规的公司都会进行背景调查，你在原单位的工作表现、工资、职位都会调查得到。如果简历上写的内容和事实不相符，就会留下简历造假的印象，这是求职过程中的硬伤，得不偿失。
上班顺便接送着同事赚点外快合法吗?
按照规定，不算非法运营，因为没有产生相关收益。法律分析非法营运是指没有依法取得营运权而实施了营运行为。即未按规定领取有关主管部门核发的营运证件和超越核定范围进行经营。
你好：严格的讲，是属于非法营运的。非法营运是指在没有合法营运手续的情况下，以获得利润为目的所进行的经营活动。如果接送同事是不收费的，是义务接送的，不属于非法营运。
法律分析：工作时间干私活影响本职工作，单位可以依照劳动合同法的规定解除劳动合同。员工在工作期间，因故意而导致公司损失的，单位可以依照劳动合同的约定主张赔偿。
通过职务便利挣外快都是非法的。因为你是通过单位资源在为自己获利。或者不能说违法，但是违反职业道德或者违反劳动合同，用人单位有权解除雇佣关系。当然，如果完全是独立的第二职业，这个也是受法律保护的。
遇到家里的人背着公司偷偷找客户赚外快怎么办?
所以辞退他，就可以解决所有问题，一个是排除掉因为他的存在对公司带来的潜在危害；第2个是可以以儆效尤，让大家都看看这种破坏规则的人，是会被剔除出去的。
常规事务，能帮就要尽量帮他，不然怎么配称朋友呢；非常规的事务，有时你要学会打太极，往上级推一推，不是客户的任何要求都应该落实和满足他。对确实合理而又必要的事，你当然也不要怕麻烦。
你可以尝试和那个同事做朋友互相了解，体谅对方。
再次，如果有生意人跟你耍赖，说明此人已经到了上穷水尽之路了，这种情况你要学会特殊出来了。要是故意耍赖的，那你就直接要给他货比三家，看谁更厉害。最后，对事不对人，这样是对生意人耍无赖最好的方法。
提前把符号画上。有备无患，希望我的经历对你有所帮助。 说下我的一个真实故事，遇到仙人跳一定冷静，不能冲动，我就是因为冲动差点丢掉性命。
找领导。有证据就行，我谈的所有客户，全都有记录。