员工私下跟自己任职的公司做材料生意违法吗(员工用公司材料赚外快违法吗)
员工私下跟自己任职的公司做材料生意违法吗(员工用公司材料赚外快违法吗)
1、合法。公司员工在外有公司跟自己公司交易属于关联交易，公司法不禁止关联交易，因此是合法的，除非侵害公司利益才是不合法的。
拒不改正的；如果致使劳动合同无效的；被依法追究刑事责任的。可以看出在我国本身在公司当中工作的任何人员出来私自开办公司都是属于违法的，更不用说是利用自己得到的公司机密来谋取差价甚至有可能构成犯罪。
业务员利用自己的执行职务之便，赚公司差价属于职务侵占的行为，被发现了可能会判刑入狱。如果数额较大，则涉嫌职务侵占罪，应当依法追究其刑事责任，这种情况下是有可能坐牢的。
业务员赚差价如果数额较大，则涉嫌职务侵占，应当依法追究其刑事责任，这种情况下是有可能坐牢的。职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
恪尽职守完成工作，遵循企业工作纪律。职工涉嫌严重违纪前提下企业才能够单方解除劳动关系，平常工作要时时刻刻惦记着遵规守纪，看待工作认真负责，保存好工作日志，不与朋友产生分歧这些。
如果不想离职，可以在这个时候和HR沟通，争取内部调动的机会。一般情况下，辞退如果不是公司大规模裁员，一个员工就是部门负责人。如果还有其他空缺，HR有招聘任务，可以考虑你的调动要求。
在单位的人不要随便欺负。领导口头解雇你时，一定要留一手，必要时要学会拿起法律的武器，维护自己的权益。同事小李是销售。有一段时间人事不合适，惹怒了公司的一位重要客户。
