酒店前台都有哪些外水可以赚 (酒店经理可以赚什么外快)

酒店前台都有哪些外水可以赚?

一般来说前台只要能够上网，只要自己脑子不是很笨，比较机灵的话就可以赚到钱，比如说深夜来的客人之后，你完全可以不用给他开发票，直接让他入住，然后第2天他离开之后，老板合算账的时候就没有他账单，会赚到这笔钱。

酒店管理的就业方向有哪些?

酒店总经理：负责酒店的整体运营，包括市场营销、财务管理、人力资源管理等。酒店部门经理：如前厅部经理、客房部经理、餐饮部经理等，负责各自部门的运营和管理。

酒店管理专业的就业方向包括星级酒店管理、国际旅游商务管理、高级餐厅管理，以及近年来非常时髦的赌场管理、高尔夫球场管理、俱乐部和夜总会管理等。

酒店管理：这是最直接的就业方向，毕业生可以在各种星级酒店、度假村、商务酒店等机构中担任前台接待、客房服务、餐饮服务、市场营销、人力资源等各种职务。

我推荐酒店管理和商业管理：：比较热门的专业，就业前景也不错，考虑考虑吧酒店管理课程旅游营销、旅游会计、休闲经济学、企业管理、案例分析、餐饮管理、酒店与旅游业等等。

酒店管理专业的大学生在毕业后有多种就业方向可选择。首先，他们可以选择在酒店行业工作，包括五星级酒店、度假村、会议中心等。

酒店店长提成一般是多少

百分之三。根据查询斯维登集团发布的招聘公告得知，斯维登酒店店长的工资为每月5000-7000元，提成方式为销售额提成，除基本工资外，店长的收入按所有店员总销售的3%提成。

店长拿多少：店长作为管理层通常会有较高的提成比例，30%。那么店长的提成金额为100元 × 30% = 30元。厨师长拿多少：厨师长作为中层管理人员，他们的提成比例可能是20那么厨师长的提成金额为100元 × 20% = 20元。

餐饮店一般店长有提成是百分之一的。但是每个店情况不一样，可以参考自己附近的提成。具体还要你们自己沟通。指导的能力，是指能扭转陈旧观念，并使其发挥最大的才能，从而使营业额得以提高。

这个问题没有真的答案。供货商给的提成总要被老板折扣或者抽成。就是说员工拿到的不是第一手提成。从道理上讲是不应该的，从行业上讲是潜规则～中式的潜规则。